すぐ身近な場所にも、話を聞かない人がいるもの。時間と労力を割いて一生懸命に話しても、まったく響いていないのは失望することになります。
もちろん話を聞かないのは子供に多く見られますが、話を聞かない彼氏や話を聞かない母親など、苛々することにもなりかねません。
こうした全然聞いていない人たちというのは、幾度も同じことを聞いてきたり、しつこく注意しているのに同じミスを繰り返したりします。
さほど関わりのない相手であれば知らん顔することもできますが、仕事上の上司だったり親などの家族や恋人などは大きな問題になります。そうした相手を変えていくのは難しいことですが、考えられないことに限りません。
ここでは、話を聞かない人の末路も気に懸かるもの、上手くいく具体的な対処方法を紹介しています。
話を聞かない人の末路も気に懸かるもの、上手くいく具体的な対処方法
| 1.伝えたい物事も宙に浮き、不安になってしまうものです
結論から話すということ。話を最後まで聞かない人とのコミュニケーションは、伝えたい物事も宙に浮き、不安になってしまうもの。
そういった際は、最初に結論から話始めると、要点が相手側にシンプルに伝わりやすくなります。疑問に感じる箇所は相手から質問してくることになり、答えるように話すことも可能で、最後まで話を聞いて貰いやすくなります。
| 2.メモや付箋を相手に渡し、それに沿い話を進めるという
メモや付箋を利用するということ。伝えたい要点を書いたメモや付箋を相手に渡し、それに沿い話を進めるというもの。
重要な案件は資料を渡して説明する際、重要なと部分にチェックを入れるなど、目につきやすくする努力も重要。話を聞かないタイプの人でも、文字で見たときは案外すんなりと理解できることもあります。
| 3.余裕がないほど多忙な人には、適当に受け流されることも
所要時間を伝えてから話すということ。話を聞く余裕がないほど多忙な人には、適当に受け流されることもあるもの。
そんな際は3分間だけ時間が欲しいなど、時間提示をしてから話しすことがポイントで、所要時間が分かるだけで聞く側のストレスが軽減されます。
職場での会話の局面などは、どれほど時間を割けば良いのか分かると、話を聞かない人も向き合ってくれやすくなります。
| 4.不満に思いながら、本人にそのことを伝えていないことも
きちんと指摘するということ。話を聞かないことを不満に思いながら、本人にそのことを伝えていないこともあるもの。
話を聞かない人の中にはそれを自覚していない場合もあり、一度ストレートに指摘して本人に気づかせることも大事。素直な人間であれば、話を聞く態度を変えようと努力してくれることも期待できます。
| 5.感謝された場合、嬉しい気持ちになりモチベーションも
話を聞いてくれた際は感謝するということ。人間は感謝された場合、嬉しい気持ちになりモチベーションも上がるもの。
話の途中までだとしても、そこまで話に耳を傾けてくれた相手に、感謝の気持ちをストレートに伝えるようにします。普段は話を聞かない人でも、喜んでくれるなら話を聞こうと、態度を改める切っ掛けにもなります。
| 6.何とかしようと一生懸命努力すると疲れてしまうものです
受け入れて付き合うということ。どうしても話を聞かない人はいるもので、何とかしようと一生懸命努力すると疲れてしまうもの。
そうした際は相手に期待することをやめ、話を聞かない人物と割り切って対応することが重要。シーンに応じて手紙やメールで要点を伝えるなど、話す以外のやり方をすると、ストレスも軽減され精神的に楽になります。
話を聞かない上司と呼ばれることもある、多く見られる特徴的なところ
| 1.心にゆとりがないのも話を聞かない人に多く見られるもの
心にゆとりがないということ。心配事を抱えていたり何かに焦っていたりと、心にゆとりがないのも話を聞かない人に多く見られるもの。
急いでいたりと自らのことでてんてこ舞いで、他人の話に耳を貸すどころではありません。心に余裕がなく不満顔の人は一緒にいる相手の気持ちまで下げてしまいますが、話を聞かないことでストレスにもなりかねません。
| 2.正確に聞くには、ある程度の集中力が必要になってくる
集中力が乏しいということ。他の人の話を正確に聞くには、ある程度の集中力が必要になってくるというもの。
興味がある話題はスムーズに耳にはいりますが、そうでない場合は集中して聞かないと、趣旨や内容を把握できないことにもなりかねません。集中力が切れてうわの空で話を聞いているときは、大体周りの人たちにもそれが伝わります。
| 3.他者の話をしっかりと聞けないということが出てくるもの
プライドが高いということ。自意識が高過ぎるせいで、他者の話をしっかりと聞けないということが出てくるもの。
こういったタイプの人物は、他者からアドバイスをされるのを嫌っていて、自身で解決策を見出したいと思っています。
相手側を見下していて話を聞く価値がないと思ったり、聞く時間がもったいないと考えていることにもなりかねません。
| 4.会話をしている最中は当たり前に話を聞いているものです
忘れっぽいということ。こういったタイプの人物は、会話をしている最中は当たり前に話を聞いているもの。但し、すぐに話の本題を忘れてしまうので、結果として相手からは話を聞かないと判断されかねません。
話しの内容を確認した際も、覚えていないということが多く、話を聞かないと受け取られても仕方ありません。
| 5.話を聞いたり聞かないが、明確に分かれる人もいるもの
相手のことが嫌いということ。相対する人により話を聞いたり聞かないが、明確に分かれる人もいるもの。
こういったタイプの話を聞かない人に多いのが、相手が嫌いなので話を聞く気持ちになれないということ。更に、無意識に嫌いな相手との会話を、シャットアウトしているというケースもあり注意が必要。
話を聞かない子供と同じような大人もいるもの、覚えておきたい心理面
| 1.話を聞いても無駄だと思うときは聞こうとしないものです
どうせ無駄だという心理面。当たり前のことですが、話を聞いても無駄だと思うときは聞こうとしないもの。
同じ話を何度も繰り返す人や自慢話ばかりの場合、別に聞いてなくても良く、聞いている振りをするだけで充分ということになります。
話をきちんと聞くのは案外疲れるので、意見を求めるわけではない一方的に話したいだけの人、そんな人に対する態度というもの。
| 2.そもそも相手の人物に対し興味が湧かないというものです
相手に興味がないという心理面。話を聞かない時というのは、そもそも相手の人物に対し興味が湧かないというもの。
好きな人の話なら一つも聞き漏らしたくなく、些細なことでも目を見つめて一生懸命に聞きます。関心がなくどうでも良い相手の場合、他のことを考えていたり空想に耽ることにもなりかねません。
| 3.会話をしていると、どうしても自分自身の話がしたくなる
自分の話がしたくなるという心理面。会話をしていると、どうしても自分自身の話がしたくなるというもの。
話の腰を折ってしまい申し訳ない場合も多くありますが、自身の話の方が絶対に面白いと思ってしまいます。もちろんこうした所は、聞くより話すほうが圧倒的に楽しいという想いからきています。
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まとめ
響いていないのは失望することになる。ここでは、話を聞かない人の末路も気に懸かるもの、上手くいく具体的な対処方法を紹介しました。その折には、ぜひお役立てください。
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