身の回りを見渡すと、みっともない人がいるもの。みっともないという言葉は日常的にも使われますが、余り良い意味ではなくネガティブな印象です。
みっともないの意味を由来から見ると、中世の頃に使われていた見たくもなしが発音しやすく変わったものです。本来は文字通り見たくないを表すものでしたが、それが変化して見たくもないほど見苦しいを意味するものになっています。
それが更に発展して自分自身の行動に対しても、体裁が悪いとか見苦しいを表す言葉としてみっともないとと表現。
もちろん女性や男性を問わず職場の上司や同僚に友人など、見苦しいことをするみっともない人を時折り見かけますが、自らはそうしないように注意することが必要です。
ここでは、みっともない人の末路も心配になるもの、そうならないための対処策を紹介しています。
みっともない人の末路も心配になるもの、そうならないための対処策
| 1.ならないためには、自らの年齢に見合った発言や行動を
年齢に見合った発言や行動をするということ。みっともない人にならないためには、自らの年齢に見合った発言や行動をするというもの。
まだ小さい子供の我が儘などは許されますが、社会的地位が高くなるにつれ責任も増えるので、大人になれば身勝手は許されません。
社会的地位が高い人物が子供のように幼稚な振る舞いをしてしまうと、職場内の部下をはじめ多くの人たちの迷惑になります。
とりわけ年齢が高くなっていくに従って、自覚と責任を持った大人の行いは、みっともない人ならないため本当に重要。
| 2.公の場所で他人の悪口を言わないことも大事というもの
公の場で他人の悪口を言わないようにするということ。具体的にみっともない人にならないようにするには、公の場所で他人の悪口を言わないことも大事というもの。
嫌いな人がいた場合、公の場で悪口を言うと噂はすぐに広まるもので、内緒と言っても約束を守らない人がいるのも現実。
昔から口は災いの元ということわざもあるくらい、言葉には特に注意を払わないといけません。大人にでも公の場で悪口を口にする人は、そうしたことを前もって予想できないことも多く、みっともない人というイメージを周囲に与えかねません。
| 3.先ず最初に他の人の気持ちを考えることが大事というもの
他の人の気持ちに配慮するということ。みっともない人物にならないためには、先ず最初に他の人の気持ちを考えることが大事というもの。
具体的に言えば普段の生活で、自分自身の発言や行動で相手を傷付けないか、そんなことをきちんと考えて実行すること。
ほかにも傷付いている相手がいるケースでは、しっかりと寄り添って相手のことを配慮した言葉を掛けるなどです。他人に気持ちを完全に把握することはできないので、自らが他者のことを考えられる人間と驕らないこともポイント。
| 4.表現しても、世の中には様ざまなタイプが存在するもの
洗練された人間になるということ。一口にみっともない人と表現しても、世の中には様ざまなタイプが存在するもの。
垢抜けない雰囲気だったりファッションセンスが悪いなど、外見的な要素でもみっともない人と評価されかねません。
こうしたときは自分を磨き洗練された人になることで、みっともない人というイメージを払拭できる可能性が高くなります。
| 5.その言動により、みっともない人と評価されることもある
言動を意識するということ。外見上は問題がないもののその言動により、みっともない人と評価されることもあるもの。
無意識のうちに乱暴な言動をしてしまったり、下品な言葉を喋っていたりする可能性もなくはありません。そのような自覚がある場合、セミナーやマナー教室などに参加して、一から常識を学び直してみるのも対処策の一つ。
みっともない人間と呼ばれることもあるもの、知っておきたい特徴面
| 1.第一番目にも挙げられる言葉使いが悪くて汚いというもの
言葉使いが汚いということ。みっともない人に見られるのが、第一番目にも挙げられる言葉使いが悪くて汚いというもの。
大人に成長した後も子供のような言葉使いをしていたり、その場に似合わない発言は分別のない人と思われることにもなりかねません。
言葉使いはその人物を判断する基準にもなるので、みっともない人とはあまり関わり合いになりたくないという意見も多くあります。
| 2.見受けられるのが、感情をコントロールできないという
感情コントロールができないということ。みっともない人に見受けられるのが、自分自身の感情をコントロールできないというもの。
子供の頃は誰しも自らの感情を制御できないものですが、大人に成長する連れてコントロールができるようになります。
但し、大人になった後も自らの感情コントロールが上手くできない人は一定数いて、怒りを抑えられないのはみっともない人。
| 3.仕事を途中で誰かに向かって投げ出してしまうというもの
仕事を途中で投げ出すということ。職場にいるみっともない人に見られるのが、仕事を途中で誰かに向かって投げ出してしまうというもの。
仕事を途中で投げ出してしまうのは、みっともないばかりでなく、大人として社会的責任を感じているのかという点で疑われかねません。
大人として責任はきちんと果たすことが重要で、自らの手に余ると感じたときは誰かに助けを求めるようにします。
| 4.見受けられる傾向が、何事も自己中心に考えてしまうと
何事も自己中心に考えるということ。みっともない人に見受けられる傾向が、何事も自己中心に考えてしまうというもの。
子供の頃は大人などが注意してくれることもありますが、大人になって身勝手な人はスルーされることにもなりかねません。
周囲の人はみっともないと思うものの、指摘すると厄介なことになりかねないと、そのままの状態で避けてしまいます。
みっともない人生と振り返ることもあるもの、注意しておきたい心理面
| 1.何事に対しても上から目線で物を言ってくるというもの
上から目線で物事を言うという心理面。男性によくあるみっともないところに、何事に対しても上から目線で物を言ってくるというもの。
最近具体的に増加しているのは再雇用で働く男性で、働く意欲があるのは良いことですが、定年前のように何に対しても偉そうに上から言う人が多いのも事実です。
年の功という言い分もありますが、世の中の手段は常に進歩していて、応じた対応が必要にるので昔のやり方を貫くのはみっともないことにもなりかねません。
| 2.見受けられる傾向の一つに、見栄を張るような行動がある
見栄を張るという心理面。みっともない人に見受けられる傾向の一つに、見栄を張るような行動があるもの。
世の中には実際に一定数はいるものですが、見栄を張るタイプは自分自身を実力よりできる人間と思われたい、そんな承認欲求を強く持っています。
但し、人間の本性は表れるものでどれほど見栄を張っても、周囲の人からは虚しくてみっともない人と思われかねません。
| 3.何か間違えたことをしても部下に対して謝らないという
間違えても謝らないという心理面。職場にいるみっともない上司に見られるのが、何か間違えたことをしても部下に対して謝らないというもの。
こうした上司が部下に謝らないという場合、根底にあるのが上司側の人物のプライドが邪魔立てしていることが多々あります。
謝るのは恰好悪いという考え方もありますが、謝るべきところで出来ないのはみっともない人になりかねません。
引き寄せの法則で、みっともない人を脱却。
資金を増やして、みっともない人を脱却。
まとめ
余り良い意味ではなくネガティブな印象。ここでは、みっともない人の末路も心配になるもの、そうならないための対処策を紹介しました。その機会には、ぜひお役立てください。
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