日々の暮らしの中で、人との関わり方がわからないと思う時があるもの。本人には悪気はなくてもどうしてこんな行動ができる、そんな風に困惑させる人がいます。
そうした相手の気持ちがわからない人と一緒にいなければならない場合、人との関わり方が分からないと疲れてしまうことにもなりかねません。
我が儘で周りの人たちに合わせるのが苦手とか空気を読めない人は、自分のことばかりを考えて他の人の気持ちを理解しようとはしません。
もちろん人との関わり方が分からないというのは病気ということもありますが、先に挙げたような人とのコミュニケーションには悩みも出てきます。
そんなときは他人との関わり方を一から考える必要が出てくるということにもなりかねません。
ここでは、人との関わり方がわからない時もある、適切な距離感を持っていく方策を紹介しています。
人との関わり方がわからない時もある、適切な距離感を持っていく方策
| 1. そんな風に期待してしまうのは無駄かも知れないという
できる限り期待しないということ。理解できない人に気持ちを分かって欲しい、そんな風に期待してしまうのは無駄かも知れないというもの。
相手が仕事関係の人の場合、連絡は仕事上必要最小限に留め、深く関わり合いを持たないようにする方が良いかも知れません。
できる限り期待しないで、この人はこういった人と理解するのも、適切な距離感を持っていく方策の一つ。
| 2.わからない人は、何も考えないで発言することが多いと
相手の言葉をそのままの形で受け取らないということ。他の人の気持ちがわからない人は、何も考えないで発言することが多いというもの。
そのような人の発言を逐一真に受けている状態が続いた場合、心が疲れ果ててしまうことにもなりかねません。
なにも考えることなく思いのままに言葉が口を突いて出てくる、そういう風に理解して聞き流すのが、適切な距離感を持っていく方策の一つ。
| 3.立場を考えれば、発言すべきかどうかが判断できるという
一旦考えた後で発言する癖をつけるということ。言われた方の立場を考えれば、発言すべきかどうかが判断できるというもの。
どのような言葉であっても、思い浮かんだとをすぐに口にするのでなく、一旦考えるようにする癖を付けていくようにします。
そういった態度でいれば、相手を不快にさせず人との関わり方がわからないということも減る、適切な距離感を持っていく方策の一つ。
| 4.推測するのは、どのような相手でも相当に難しいという
相手の気持ちを推測しないで直接言葉で聞いてみるということ。気持ちを理解しようと推測するのは、どのような相手でも相当に難しいというもの。
更に間違った推測をしてしまった場合、相手に対して信頼感が薄れて、ますます理解されなくなるということにもなりかねません。
相手の気持ちが分からないという場合、推測をするだけでなく言葉で聞いてみるのが、適切な距離感を持っていく方策の一つ。
| 5.気持ちがわからない人は察することができないというもの
頼み事はストレートに伝えるということ。して欲しいことを遠回しに言ったり態度に露わにしても、気持ちがわからない人は察することができないというもの。
なので、して欲しいことや頼み事は、飾ることなくストレートに伝えるよう心掛けるのが、適切な距離感を持っていく方策の一つ。
どのようにコミュニケーションして欲しいのかということなど、状況だったり感情を交えながら明確に伝えていくようにします。
人との関わり方がわからなくなったということも、注意したい特徴面
| 1.最優先に行動してしまうので、相手を労わる発言をしない
自分の感情を優先して行動するということ。気持ちを考えられない人は、自分の感情だったり利益を最優先に行動してしまうので、相手を労わる発言をしないというもの。
相手の状況を伺い知る質問をすることがあった場合でも、相手を思い遣ってするようなことはありません。
こうした時でも単に自分自身にとって役に立つか、そんなことを判断するためにだけ聞いている可能性があるということにもなりかねません。
| 2.他の人間に興味や関心がないことが考えられるというもの
人間に興味がないということ。気持ちが考えられない人に見られるのが、そもそも他の人間に興味や関心がないことが考えられるというもの。
自分以外の人に興味を持つ人の場合、相手の心を知りたいと思うので、表情だったり行動などで気持ちを察しようと努力をするはずです。
但し、自分以外の人間に興味を持たない時は、相手の気持ちを知ろうともしていないので、察しようと努力をすることなどありません。
| 3.良好な人間関係を築きたいと思っているところがあるもの
空気が読めないということ。人の気持ちを考える人というのは、良好な人間関係を築きたいと思っているところがあるもの。
なので、発言の前にはよく考えて言葉を選びますが、気持ちがわからない人は、思ったことをすぐに口にしてしまうということにもなりかねません。
気持ちが分からない人は想像もしないで、思ったことをすぐ口に出すので、他の人に不快な思いをさせることにもなりかねません。
| 4.一緒に過ごすくらいなら一人でいた方が気楽というもの
一人が好きということ。気持ちを考えられない人は、基本的に他人があまり好きではなので、一緒に過ごすくらいなら一人でいた方が気楽というもの。
なので、他の人からの誘いにもあまり応じることなどなく、基本的には単独行動を好むところがあります。
特に社会人になった後は、職場でも協調性がないと浮くこともあるので、注意が必要になるかも知れません。
他人との関わり方には距離感もあるもの、知っておきたいその心理状況
| 1.周囲の人たちからは協調性がないと受け取られるという
協調性がないという心理状況。他の人の気持ちに配慮しないで言動だったり行動を続けた場合、周囲の人たちからは協調性がないと受け取られるというもの。
協調性がないといったことは、ビジネスシーンではマイナスの方向に働くことが頻繁にあります。
自分自身と相手との間に信頼関係を構築することが難しく、例えスキルが高い人であっても相応な評価されない可能性があります。
| 2.進める傾向があるので、まったく洗練されていないという
洗練されていないという心理状況。人の気持ちが考えられない人は、自分中心に物事を進める傾向があるので、まったく洗練されていないというもの。
他の人と一緒に行動する時でも、相手と話し合わずに自分で正しいと決めつけて、物事を進めてしまう場合もあります。
多くの場合は相手の同意を得ていないので、軋轢を生んだりやり直しをするなど、マイナス面に繋がることにもなりかねません。
| 3.感情を押し殺し、スムーズにその場を乗り切ることも多々
感情の起伏が激しいという心理状況。ビジネスシーンでは自分の感情を押し殺し、スムーズにその場を乗り切ることも多々あるもの。
但し、人の気持ちを考えられない人は、喜怒哀楽がはっきりとしていて、ストレートに感情を露わにすることが頻繁にあります。
こうした人は相手の感情を読み取るのが苦手で、強引に物事を進めかねず、人間関係の悪化を招くことにもなりかねません。
まとめ
人の気持ちを理解しようとはしません。ここでは、人との関わり方がわからない時もある、適切な距離感を持っていく方策を紹介しました。その折には、ぜひお役立てください。
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